帝京大学・岩出氏登壇！ハイブリッドワーク時代の組織力向上セミナー

2023年3月14日（火）13:00～15:15＠オンライン

無料

2023年3月13日（月）12:00

株式会社講談社 現代ビジネス編集部

株式会社アトラエ、株式会社リンクアンドモチベーション、
株式会社セールスフォース・ジャパン

基調講演 
常勝集団のプリンシプル〜自ら学び成長する人材が育つ心のマネジメント〜

帝京大学スポーツ局局長／スポーツ医科学センター教授
岩出 雅之　氏
大学時代、ラグビー部でフランカーとして活躍し、1978年度全国大学ラグビーフットボール選手権大会で優勝の原動力になり、翌年度、主将を務めた。教員となり、滋賀県教育委員 会、公立中学、高校に勤務。滋賀県立八幡工業高校では、ラグビー部監督として同校を7年連続で花園（全国高等学校ラグビーフットボール大会）出場に導いた。高校日本代表コーチ、同監督を歴任後、1996年より帝京大学ラグビー部監督。2009年度全国大学 ラグビーフットボール選手権大会で創部40年目に初優勝。以来、2017年度まで前人未到の9連覇を記録。2021年度に同大会で優勝しV10を達成、2022年度V11達成し二連覇中、26年続けたラグビー部監督を勇退。現在は、帝京大学スポーツ局長として、同大学のスポーツ関連を統括する。著書に『負けない作法』(共著、 集英社)、『常勝集団のプリンシプル』『逆境を楽しむ力』(日経BP) がある。

講演1 
デジタルツールを活用しハイブリッドワーク時代の組織力を支える

ハイブリッドワーク時代に突入し、組織活動が著しく変遷しています。オンライン化が進み顔を合わせる機会が減ったことで、相互理解の減退や情報共有不足により、組織のエンゲージメント低下やカルチャーの希薄化などが進んでいるように見受けられます。ハイブリッドワーク時代だからこそ、デジタルツールやデータ活用が求められており、本セミナーではデータを起点とした組織力の高め方についてお話いたします。

株式会社アトラエ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
Wevox事業部　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
事業責任者　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
森山　雄貴　氏

講演2 

～管理職6万名のデータを紐解く～

離職率改善のための 「マネジャー育成」4つの視点とは

現在、リモートワークの普及や、コンプライアンスの強化、ダイバーシティー等急速な環境変化により、マネジメント行為は複雑化しております。更に、若者の離職率は入社3年以内で3割以上と年々増加傾向にあります。そのような厳しい環境下、なかなか離職が止まらない、とお悩みの声を数多く頂戴致します。そこで、今回は離職率低下に相関性のある「従業員エンゲージメント」を向上させるための、マネジャー育成に欠かせない4つの視点をお伝えさせて頂きます。

株式会社リンクアンドモチベーション 　
組織開発本部企画室
マネジャー　
山中　麻衣　氏

講演3
“新しい働き方”をうまく機能させるためのヒント

コロナ禍によって半ば強制的な広がりを見せたテレワークは、出社を前提とした従来型の働き方に大きな一石を投じることになりました。その波紋は、ウィズコロナとなった今、オフィス勤務主体へと揺り戻す動きも出るなど、働き方改革や業務コミュニケーションの在り方、更にはオフィスの役割といった議論にも広がりを見せています。時代が要請する「新しい働き方」について、その考え方を整理し、実践するヒントをお伝えします。

株式会社セールスフォース・ジャパン

Slack事業統括本部 エンタープライズ第二営業本部 第二営業部 部長

花房 洵也 氏